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理由で解く 作業療法士
マイクロタワー法は実際の職務に近い13種類のワークサンプル(見本課題)で職業適性・作業能力を評価する方法。
職業リハビリテーションの評価は「実際の作業に近い課題を行わせて能力を見る」ワークサンプル法と、質問紙・作業検査などに大別される。マイクロタワー法は事務・組立・図形処理・数値処理など13種類の標準化された職務見本課題で構成され、実務に近い形で職業適性を多面的に評価できるのが特徴である。したがって設問の記述に合致するのはマイクロタワー法である。
| 評価法 | 内容 |
|---|---|
| マイクロタワー法 | 13種類のワークサンプルで職業適性を評価 |
| GATB | 9適性能を測る一般職業適性検査 |
| 内田クレペリン精神検査 | 連続加算による作業曲線・性格検査 |
| 就職レディネス・チェックリスト | 就労準備性の評価 |
| MODAPTS | 動作を時間値に換算する既定時間標準法 |
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